Especialista de Nómina - Compensaciones y Servicios

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Descripción de la oferta

10,730.00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo

Descripción:
Garantizar la correcta gestión de la nómina y el cumplimiento de la normativa laboral vigente, manteniendo relaciones laborales sanas y alineadas con las políticas internas de la organización y la legislación laboral aplicable.

Procesar y administrar la nómina de empleados (salarios, horas extras, deducciones, bonificaciones y prestaciones).

Gestionar novedades de nómina: ingresos, desvinculaciones, licencias, vacaciones y permisos.

Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral, seguridad social y normativas internas.

Manejar relaciones laborales: atención a colaboradores, aclaración de dudas laborales y resolución de conflictos.

Coordinar procesos disciplinarios conforme al marco legal.

Elaborar reportes de nómina, indicadores laborales y auditorías internas.

Mantener actualizados los expedientes laborales y contratos de trabajo.

Apoyar inspecciones y requerimientos de entidades regulatorias.

Coordinar con finanzas y contabilidad los pagos y cierres mensuales.

Dar seguimiento a convenios, políticas internas y clima laboral.

Requisitos:
Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos, Derecho Laboral o áreas afines.

Cursos o diplomados en nómina, legislación laboral o relaciones laborales (deseable).

Mínimo 4 años en gestión de nómina y relaciones laborales.

Experiencia en manejo de sistemas de nómina y plataformas gubernamentales.
Conocimiento práctico de leyes laborales y seguridad social.

Legislación laboral vigente.

Cálculo de nómina, prestaciones y beneficios.

Manejo de TSS, DGII, contratos laborales y procesos de desvinculación.
Excel intermedio o avanzado.

Sistemas de nómina y ERP.

Indispensable:
• Solo candidatos residentes en Distrito Nacional
• Solo candidatos de las áreas profesionales indicadas: Administración, Gestión cultural, Gestión, Alta Dirección, Recursos Humanos
• Titulación Universitaria
• 5 ó más años de experiencia
• Inglés: conocimientos básicos, sólo lectura
• Vehículo propio
• Requiere residencia actual en Distrito Nacional, República Dominicana
• Currículum con foto

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 37 años
• Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Capacidad de análisis, Cálculo de nomina, Gestión de clima laboral, Legislación laboral, Leyes laborales, Microsoft excel, Organización, Relaciones laborales

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