Lider de Desarrollo Inmobiliario

Objetivo del Puesto

Dirigir y coordinar el desarrollo integral de proyectos inmobiliarios, desde la identificación de oportunidades y análisis de viabilidad hasta la entrega del proyecto, asegurando rentabilidad, cumplimiento de plazos, calidad y alineación con la estrategia del negocio.

Responsabilidades Principales

Identificar y evaluar oportunidades de inversión inmobiliaria (terrenos, proyectos nuevos o existentes).

Liderar estudios de factibilidad técnica, financiera, legal y comercial.

Definir el concepto del proyecto (uso, mix de producto, target, pricing).

Coordinar equipos multidisciplinarios: arquitectura, ingeniería, legal, finanzas, comercial y construcción.

Gestionar presupuestos, cronogramas y control de costos del proyecto.

Supervisar la obtención de permisos, licencias y cumplimiento normativo.

Coordinar con inversionistas, socios estratégicos y autoridades.

Dar seguimiento al desempeño del proyecto y proponer ajustes para maximizar rentabilidad.

Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, sostenibilidad y marca.

Reportar avances y resultados a la alta dirección.

Requisitos del Puesto

Licenciatura en Arquitectura, Ingeniería Civil, Finanzas, Administración o afín (maestría deseable).

Experiencia mínima de 5–8 años en desarrollo inmobiliario.

Experiencia comprobada liderando proyectos inmobiliarios de principio a fin.

Conocimiento sólido en análisis financiero (TIR, VAN, flujos de efectivo).

Conocimiento de normativas urbanas, permisos y procesos de construcción.

Habilidad para negociación y gestión de stakeholders.

Liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
5 años de experiencia
Edad: entre 27 y 45 años
Licencias de conducir: automóviles / carros
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, piso, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floor